A.勞動(dòng)力市場(chǎng)的影響因素復(fù)雜 B.勞動(dòng)力市場(chǎng)有其特有的供求關(guān)系 C.勞動(dòng)力市場(chǎng)受制度安排的制約 D.勞動(dòng)力市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)比較小
A.市場(chǎng)上的經(jīng)濟(jì)行為人是理性的,他們都有著自己的目標(biāo),并且以最佳的方式追求這一目標(biāo) B.假定個(gè)人追求的目標(biāo)是效用最大化,即在個(gè)人可支配資源的約束條件下,使個(gè)人需要和愿望得到最大程度的滿足 C.人們都是在資源有限的條件下,盡力追求效用最大化 D.經(jīng)濟(jì)行為人都是講道理的
A.勞動(dòng)力資源的稀缺性是相對(duì)于社會(huì)和個(gè)人的無(wú)限需要和愿望而言,是相對(duì)的稀缺性 B.勞動(dòng)力資源的稀缺性是指勞動(dòng)力資源的絕對(duì)數(shù)量太少了 C.勞動(dòng)力資源的稀缺性存在于社會(huì)歷史發(fā)展的各個(gè)階段 D.在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中勞動(dòng)力資源稀缺性的本質(zhì)表現(xiàn)是消費(fèi)勞動(dòng)力資源的支付能力支付手段的稀缺性