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單項選擇題
影響企業(yè)薪酬水平最直接的影響因素是（）。
A.薪酬政策
B.勞動力市場的供求狀況
C.生活費用
D.企業(yè)的負(fù)擔(dān)能力
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填空題
按照戰(zhàn)略性薪酬管理的要求，薪酬系統(tǒng)的設(shè)計并非一項單純技術(shù)層面的工作，而是要持久地促進(jìn)企業(yè)往（）方向發(fā)展的一項系統(tǒng)工作。該工程的設(shè)計和實施必須從（）個層面進(jìn)行。
答案：
企業(yè)戰(zhàn)略，三個按照戰(zhàn)略性薪酬管理的要求，薪酬系統(tǒng)的設(shè)計并非一項單純技術(shù)層面的工作，而是要持久地促進(jìn)企業(yè)往企業(yè)戰(zhàn)略方向發(fā)展...
