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()的現(xiàn)代人力資源管理理念突出培訓(xùn)的核心地位。
A、積極高效;
B、人崗匹配;
C、以人為本;
D、開拓創(chuàng)新。
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單項選擇題
培訓(xùn)模式從單一模式向立體化、專業(yè)化發(fā)展,培訓(xùn)組織不再僅限于企業(yè)內(nèi)部機構(gòu),而是把企業(yè)、大學(xué)產(chǎn)學(xué)合作進行結(jié)合,尤其是培訓(xùn)的()正成為現(xiàn)代員工培訓(xùn)的一種流行趨勢。
A、轉(zhuǎn)接模式;
B、外包模式;
C、鏈接模式;
D、互動模式。
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計算機化和基于()的手段使培訓(xùn)過程發(fā)生了革命性變化。這方面的具體方法包括基于計算機的培訓(xùn)、電子績效輔助系統(tǒng)以及學(xué)習門戶。
A、信息化;
B、高科技;
C、互聯(lián)網(wǎng);
D、以上選項都不對。
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