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單項選擇題

在采取計時工資制的情況下，企業(yè)可以通過()有效地降低監(jiān)督成本。

A.增加管理人員數(shù)量
B.建立內(nèi)部勞動力市場
C.制訂員工持股計劃
D.集體談判確定工資水平

你可能感興趣的試題

單項選擇題

支付效率工資可能會給企業(yè)帶來的不利之處是()。

A.吸引優(yōu)秀員工的能力不足
B.與計時工資制度沖突
C.與員工的工作績效無法掛鉤
D.企業(yè)不得不承受較高的人工成本

單項選擇題

在沿海一些地區(qū)，高級技術(shù)工人的工資水平可以達到每個月3000-4000元，甚至可能更高，而一些沒有技術(shù)和經(jīng)驗的普通工人的月工資收入?yún)s只有800-1000元，這兩種工人之間的工資差別屬于()。

A.補償性工資差別
B.壟斷性工資差別
C.隨機性工資差別
D.競爭性工資差別