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多項選擇題

培訓(xùn)開發(fā)的主要目的是()。

A.使員工能夠勝任工作要求
B.提高組織和個人的績效
C.增強組織或個人的應(yīng)變和適應(yīng)能力
D.增強員工對組織的認(rèn)同感和歸屬感
E.提高個人意識水平

你可能感興趣的試題

多項選擇題

以下對工作評價的描述，正確的有()。

A.工作評價主要是為了解決薪酬的內(nèi)部公平性問題
B.作評價的主要目的是確定每個崗位的相對價值
C.為薪酬調(diào)查建立一套統(tǒng)一的職位評估標(biāo)準(zhǔn)。
D.工作評價是確定薪酬體系的基礎(chǔ)
F工作評價的目的是確定每個崗位的具體價值。

多項選擇題

影響薪酬設(shè)定的外在因素有()。

A.勞動力市場的供需關(guān)系與競爭狀況
B.公司的經(jīng)蘺狀況與內(nèi)政實力
C.當(dāng)?shù)厣钏?nbsp;
D.地區(qū)及行業(yè)的差異
E.與薪酬有戈的法律法規(guī)