經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn)，甲公司20×7年1月1日實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，其主要內(nèi)容為：甲公司向其子公司乙公司50名管理人員每人授予1000份現(xiàn)金股票增值權(quán)，行權(quán)條件為每年凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率達(dá)到6%；滿(mǎn)足上述業(yè)績(jī)條件的，每持有1份現(xiàn)金股票增值權(quán)可以從甲公司獲得相當(dāng)于行權(quán)當(dāng)日甲公司股票每股市場(chǎng)價(jià)格的現(xiàn)金，行權(quán)期為2年。乙公司20×7年度實(shí)現(xiàn)的凈利潤(rùn)較前1年增長(zhǎng)5%，本年度有1名管理人員離職。該年末，甲公司預(yù)計(jì)乙公司20×8年凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率將達(dá)到6%，未來(lái)1年將有3名管理人員離職。每份現(xiàn)金股票增值權(quán)公允價(jià)值變動(dòng)情況如下：20×7年1月1日為9元；20×7年12月31日為10元；20×8年12月31日為12元。下列關(guān)于該股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃對(duì)甲乙公司20×7年報(bào)表項(xiàng)目的影響額，正確的有（）。