A.必須經(jīng)常進(jìn)行變革 B.組織結(jié)構(gòu)不宜太復(fù)雜 C.人力資源戰(zhàn)略必須要穩(wěn)定 D.人力資源戰(zhàn)略與企業(yè)戰(zhàn)略必須匹配
A.趨中傾向 B.過寬或過嚴(yán)傾向 C.刻板印象 D.暈輪效應(yīng)
A.自信并且信任員工 B.有理想化的愿景 C.承諾為努力提供獎勵 D.對下屬有高度的期望