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問答題

【簡答題】簡述考選制的優(yōu)缺點(diǎn)？

答案：優(yōu)點(diǎn)：
（1）選用人才具有明確、客觀、統(tǒng)一的具體標(biāo)準(zhǔn)。
（2）實(shí)行公開、公正、平等競爭原則。

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【簡答題】如何處理好資歷與能力的關(guān)系？

答案：資歷固然重要，因?yàn)橘Y歷較長的人比資歷短的人來說，經(jīng)驗(yàn)要豐富一些，而經(jīng)驗(yàn)的多少也是形成能力的一個(gè)因素。但是，促使能力形成的...

【簡答題】簡述人才選拔的原則是什么？

答案：（1）察言與觀行相結(jié)合的原則
（2）考察歷史與考察現(xiàn)實(shí)相結(jié)合的原則
（3）發(fā)現(xiàn)人才的長處與認(rèn)識人才的...