A.投資模式 B.福利模式 C.參與模式 D.工業(yè)或產(chǎn)業(yè)模式 E.高度靈活模式
A.生產(chǎn)性與消費性 B.開發(fā)活動的能動性 C.使用過程的時效性 D.創(chuàng)造價值的可用性 E.維持過程的消耗性
A.人事管理產(chǎn)生于社會工業(yè)化發(fā)展的初期 B.人力資源管理將人視為被動適應(yīng)生產(chǎn)的一種因素 C.人力資源管理的主要職能是完成事務(wù)性工作 D.人力資源管理將人看作是能夠通過有效管理與開發(fā)實現(xiàn)增值的資本 E.人事管理將人的勞動看作是組織在生產(chǎn)過程中的消耗或成本