A.制訂文件化的人員培訓計劃 B.確定在組織控制范圍內(nèi),從事影響質(zhì)量管理體系績效和有效性工作的人員所必要的能力 C.對人員進行分類管理 D.適用時,采取措施獲得所需的能力
A.產(chǎn)品和服務(wù)的要求得到規(guī)定 B.產(chǎn)品和服務(wù)的要求已經(jīng)形成文件 C.對其所提供的產(chǎn)品和服務(wù),能夠滿足組織聲稱的要求 D.組織曾經(jīng)提供過該產(chǎn)品和服務(wù)
A.設(shè)計和開發(fā)變更 B.評審的結(jié)果 C.變更的授權(quán) D.為防止不利影響而采取的措施