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多項選擇題

二戰(zhàn)之后，日本制定勞動基準法保障勞動者權益，日本模式是建立在以勞動基準法為核心的三項“國粹”之上，其中三項“國粹”是指（）

A.終身雇傭制
B.年功序列制
C.權責統(tǒng)一制
D.企業(yè)工會制

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多項選擇題

最低工資法本身具有（）最低工資收入者的作用。

A.撫慰
B.救濟
C.援助
D.保護

多項選擇題

公司計算離職費用應當包括哪些項目（）

A.個人離開企業(yè)時所發(fā)生的費用
B.職位空缺進行招募的廣告費用
C.新進員工的適應及訓練費用
D.因員工離職導致的設備閑置費用