A.季度談話應(yīng)與每季度初10日內(nèi)完成,每個員工談話時間控制在2個小時內(nèi) B.對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工,以贊賞激勵為主 C.對需要改進(jìn)的員工,以教育批評為主 D.談話過程要注意氣氛,樹立員工的團(tuán)隊意識 E.談話要有互動性
A.對銷售主管、營業(yè)主管的工作情況進(jìn)行指導(dǎo) B.在巡視網(wǎng)點過程中對各崗位員工的行為及工作進(jìn)行指導(dǎo) C.晨會之后,結(jié)合客戶經(jīng)理的日程表,對其工作安排進(jìn)行指導(dǎo) D.重點對客戶經(jīng)理進(jìn)行指導(dǎo)
A.贊賞性指導(dǎo) B.建設(shè)性指導(dǎo) C.及時指導(dǎo) D.例會指導(dǎo) E.季度談話指導(dǎo)