【案例分析題】不少壽險(xiǎn)公司在營(yíng)銷(xiāo)管理中面臨著“增員難”與“考核難”。所謂“增員難”就是在傳統(tǒng)的增員方法和增員政策下，增員工作顯得越來(lái)越困難；而“考核難”是指由于擔(dān)心營(yíng)銷(xiāo)員的隊(duì)伍穩(wěn)定，壽險(xiǎn)公司難以按照《營(yíng)銷(xiāo)員管理辦法》對(duì)營(yíng)銷(xiāo)員進(jìn)行嚴(yán)格考核。所謂“增員難”，根本原因在于增員費(fèi)用投入不足。