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扁平式組織削減了內(nèi)部層級,強(qiáng)調(diào)信息共享,重視橫向聯(lián)系與協(xié)作,重視權(quán)力分散、自我管理和民主管理,強(qiáng)調(diào)人力資源開發(fā)。扁平的學(xué)習(xí)型組織是公共組織的變革趨勢。
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判斷題
巴拉姆驢子思維法的基本過程就是讓決策者逐項(xiàng)地對每一個(gè)選擇方案極盡挑剔之能事,使它失去原有的吸引力。如果他成功了,那么放棄它們就不再成為痛苦的事,于是最好的決定就產(chǎn)生出來了。
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多項(xiàng)選擇題
知識(shí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求各國政府實(shí)現(xiàn)政策創(chuàng)新。通過(),促進(jìn)知識(shí)經(jīng)濟(jì)的快速、持續(xù)、健康發(fā)展。
A.公共政策理念
B.公共政策體制
C.公共政策過程
D.公共政策內(nèi)容的變革與調(diào)整
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