A.人員特性分析B.職業(yè)因素分析C.組織特性分析D.人職匹配的過程
A.一年B.半年C.一季度D.一個月
A.橫向加權(quán)B.綜合加權(quán)C.縱向加權(quán)D.數(shù)值加權(quán)