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勞動爭議的和解與民事爭議的和解等同,無法定的規(guī)則和程序,無第三人參與。協(xié)議的達成和遵守完全由雙方自愿,對達成的和解協(xié)議,當事人可以履行也可以不履行。
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判斷題
勞動爭議答辯是指被申請人根據(jù)申請方根據(jù)申請方提出的問題,出于維護自身合法權益的目的,有針對性地對其予以反駁。申請人必須進行答辯,仲裁委員會會按照程序,開展下一步審理活動。
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判斷題
由于仲裁案件在審理過程中可能會出理一些特殊情況致使仲裁庭無法繼續(xù)審理,中止仲裁審理的時間是不計算在期限之內的,在中止審理的情形消失之后,勞動爭議仲裁審理期間繼續(xù)計算。
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