A.職務(wù)要求員工運(yùn)用各種技術(shù)和才能從事多種不同活動(dòng)的程度 B.職務(wù)要求完成一項(xiàng)完整的和具有同一性的任務(wù)的程度 C.職務(wù)要求完成一項(xiàng)具有重要意義任務(wù)的程度 D.職務(wù)給予任職者在安排工作進(jìn)度和使用方法上的自主程度 E.任職者從事活動(dòng)獲得的有關(guān)其績(jī)效信息和直接和清晰程度
A.制定組織計(jì)劃階段 B.人員獲取階段 C.角色與職責(zé)分工階段 D.團(tuán)隊(duì)發(fā)展階段 E.團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練階段
A.項(xiàng)目規(guī)模、工作內(nèi)容、工作性質(zhì) B.項(xiàng)目任務(wù)單位的管理水平 C.社會(huì)公眾的教育程度 D.項(xiàng)目的信息資源、人力資源等情況 E.國(guó)家法律法規(guī)要求