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多項選擇題

薪酬溝通中為獲得有效的理解和接受而需遵守的原則包括（）

A.反復溝通
B.管理者培訓
C.員工培訓
D.要堅守目標
E.表揚

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多項選擇題

完整的縱向薪酬結構設計的內容包括（）

A.薪酬等級數量
B.薪酬等級之間的級差
C.每個薪酬等級的薪酬變動范圍
D.相鄰兩個薪酬之間的交叉關系
E.相鄰兩個薪酬之間的重疊關系

多項選擇題

在進行薪酬調查的過程中，企業(yè)界定勢動力市場的維度有（）

A.職業(yè)劃分
B.區(qū)位優(yōu)勢
C.產品市場
D.員工素質
E.地理位置