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單項(xiàng)選擇題

絕大多數(shù)早期的組織開發(fā)干預(yù)都屬于（）類型

A.人際過程干預(yù)
B.技術(shù)結(jié)構(gòu)干預(yù)
C.社會(huì)技術(shù)系統(tǒng)設(shè)計(jì)
D.組織轉(zhuǎn)型變革

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單項(xiàng)選擇題

（）方法是使員工參與有意義的工作決策，包括但不限于解決與工作相關(guān)的問題。

A.質(zhì)量圈
B.全面質(zhì)量管理
C.自我管理團(tuán)隊(duì)
D.綜合質(zhì)量管理

單項(xiàng)選擇題

（）是由人才分布規(guī)律、求職者活動(dòng)范圍、人力資源供求狀況以及招聘成本大小確定的。

A.招聘時(shí)間
B.招聘區(qū)域
C.招聘渠道
D.招聘機(jī)構(gòu)