A.他是德裔美國(guó)人
B.他被稱為“當(dāng)代實(shí)驗(yàn)社會(huì)心理學(xué)之父”
C.他的理論被稱為“群體動(dòng)力學(xué)理論”
D.他非常反對(duì)運(yùn)用物理學(xué)、數(shù)學(xué)等學(xué)科的概念研究群體問(wèn)題

A.人們是否努力只與其期望值有關(guān)
B.人們的工作績(jī)效取決于他的能力大小、努力程度和對(duì)所需完成任務(wù)的理解程度
C.獎(jiǎng)勵(lì)與工作績(jī)效關(guān)系不大
D.員工會(huì)與他人比較，如果認(rèn)為自己的獎(jiǎng)勵(lì)不公平，員工不會(huì)感到滿意