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判斷題

通過績效管理，組織可以把自己對每個員工的要求具體地表述出來。

答案：正確

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管理者在整個管理循環(huán)周期內對績效目標的執(zhí)行情況進行監(jiān)測、記錄是沒有必要的。

答案：錯誤

經驗法的優(yōu)點是簡單、實施成本低，且出現主觀偏差的可能性小。

答案：錯誤