個人與團隊管理章節(jié)練習(2020.05.08)

來源：考試資料網

1 一般來講，中期職業(yè)目標的時間段是（）。

2.填空題組織文化有多種類型，其中體現個人文化特點的是（）。

參考答案：一群專業(yè)人士常常集合在一起發(fā)展和提高自己的個人目標

3.填空題如果你是自信果斷的人，你通常能夠恰當地表達自己的情感和需求，在（）的前提下爭取自己的權利。

參考答案：不侵犯他人利益

4.判斷題隨意行為和計劃行為都有可能形成習慣，隨意的行為更符合人性，更容易形成習慣；通過管理控制形成的計劃行為本身是違反人性的。

5 根據工作優(yōu)先級劃分，（）不屬于優(yōu)先級A的任務。

6.填空題WBS方法可以用來（）

參考答案：分解工作任務

7 （）就是利用有關的信息資料對人的行為進行分析，從而推論其原因的過程。

8 從案例中可以看出，張總屬于（）的人。

9.填空題孫林剛被公司任命為某團隊領導，上任之際，他想更多地了解該團隊成員的情況。對于孫林來說，在與團隊成員交流的過程中最應該強調的是（）。

10 委派工作分解任務時，管理者不能：（）

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