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每日一練
章節(jié)練習
高級人力資源管理師(一級)章節(jié)練習(2020.05.22)
來源:考試資料網
1
壓力反應導向的心理訓練方法有()。
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2.問答題
簡述5W1H法。
參考答案:
實施程序:對某種現行方法或現有產品從:為什么(Why)?做什么(What)?何人(Who)?何地(Where)?如何(H...
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3.名詞解釋
馬爾科夫模型
參考答案:
馬爾科夫模型是用來預測具有等時間隔(如一年)的時刻點上各類人員的分布狀況。
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4
科學管理是對所有公司或企業(yè)員工的一種徹底性的()。
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5
公務員職業(yè)發(fā)展中遇到的問題有()
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6
我國將competence(competences)翻譯為()。
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7
對科學問題的分解可以遵循哪些途徑()
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8
關于投射測試,下列說法錯誤的是()。
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9
在企業(yè)整個人力資源戰(zhàn)略中,薪酬戰(zhàn)略既可以處于主導地位也可以成為企業(yè)人力資源管理制度變革的()。
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10
績效管理系統(tǒng)的功能有()。
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